任职要求
1、5年以上基础制动开发经验,本科以上学历,熟悉汽车构造、汽车理论及设计知识;
2.有1-2个车型基础制动系统的开发策划和主导设计经验;
3.掌握底盘制动性能要求及匹配流程,能指导制动各子系统开发,具备制动器,EPB等软硬件开发能力;
4.具备系统匹配计算能力及系统主观评价方法;
5.具备较强的技术协调和组织能力,具有较强的系统指导能力;具有一定的沟通能力和总结能力;
6.能熟练操作AUTOCAD、CATIA等各类设计软件及常用办公软件;
7.熟悉公司的PPAP、APQP、设计变更流程等相关公司程序文件;